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山西太原:76家企业为残疾人搭建就业桥梁

admin5个月前 (02-21)太原产业信息64

  为深入贯彻稳就业及助残就业相关决策部署,1月24日,由太原市人力资源和社会保障局主办,太原市公共就业服务中心、太原市残疾人联合会等单位联合承办的“并州情浓 助残暖冬”2026年太原市春风行动暨就业援助季残疾人专场招聘会,在太原人力资源服务产业园顺利举行。

  招聘会紧扣残疾人就业核心需求,精心遴选76家优质企业参会,覆盖制造业、服务业、信息技术、后勤保障等多个适配领域,集中释放1800余个就业岗位。现场吸引460余名求职者到场参与,其中包括残疾高校毕业生、失业残疾人、农村残疾人等重点群体及其他就业困难人员。活动现场,求职者与招聘企业围绕岗位职责、薪资福利、工作环境及社会保障等关键事宜深入洽谈、精准对接;同时创新引入“直播带岗”模式,依托线上平台实时推送岗位信息、回应求职疑问,有效打破空间壁垒,拓宽就业服务辐射范围。据统计,本次活动初步达成就业意向224人次,多位残疾人求职者通过线上线下双渠道成功匹配心仪岗位。

  为让政策红利直达供需两端,活动专门设立政策咨询专区,安排专业人员“一对一”解读残疾人就业创业扶持政策,针对就业帮扶、用工补贴等高频问题提供细致解答,助力求职者明晰权益保障要点,引导用人单位规范用工流程。此外,求职指导专区前咨询人员络绎不绝,指导老师耐心为每位求职者开展职业规划指导、求职技巧点拨,全方位助力残疾人提升就业竞争力。参会企业纷纷表示,此次专场招聘会既为企业精准对接残疾人群体人才开辟了便捷渠道,也为企业践行社会责任搭建了优质平台,后续将严格落实各项保障政策,为残疾人职工打造安全、包容、优质的工作环境。

  太原市公共就业服务中心相关工作人员表示,此次“并州情浓 助残暖冬”专场招聘会,是太原市扎实落实就业优先政策、深化助残就业工作的生动实践。通过“线下招聘+直播带岗+政策宣讲+求职指导”的多元服务模式,既为残疾人求职者送去了冬日里的温暖与就业希望,也为企业吸纳适配人才提供了有力支撑。(张 勇、于 健)

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